Projektipäällikkö PRO antoi uusia näkökulmia johtamiseen ja avasi uusia uramahdollisuuksia – Laura Sompin kokemukset koulutuksesta
Laura Somppi halusi kehittää osaamistaan kokonaisvaltaisesti ja hakeutui siksi RATEKOn Projektipäällikkö PRO -koulutukseen. Työnantajan kanssa oli etukäteen keskusteltu työtehtävien kehittymisestä ja koulutuksen jälkeen suunnitelmat toteutuivat. Laura Somppi eteni urallaan uusiin tehtäviin rakennuttajapäälliköksi ja tiiminvetäjäksi Rakennusliike Laptin Lounais-Suomen yksikössä.

Suunnitelmallisesti kehittymisen ja urasuunnittelun tiellä
Ajatus projektipäällikköopinnoista tuli omalta esihenkilöltä, joka on suorittanut saman koulutuksen.
”Esihenkilöni vinkkasi koulutuksesta, koska koki sen sopivan sen hetkiseen uravaiheeseen. Toinen motivaattori hakeutumiseen oli mahdollisuus FISEn projektipäällikön pätevyyteen. Lähdin avoimin mielin kehittämään omaa osaamistani”, kertoo Laura Somppi.
Ennen koulutusta Laura Somppi oli tunnistanut erityisesti sopimusjuridiikan osa-alueeksi, josta hän kaipasi lisää tietoa. Koulutuksen edetessä hän huomasi, että oma osaaminen karttui odotettua laajemmaksi ja kokonaisvaltaisemmaksi.
”Odotin innokkaasti koulutuspäiviä, koska kouluttajat olivat oman alansa asiantuntijoita ja aihealueet hyvin monipuolisia”.
Koulutuksesta suuri hyöty vuorovaikutukseen ja ihmisten johtamiseen
Koulutuksen merkittävimmät opit liittyvät Sompin mukaan ihmisten johtamiseen ja itsensä johtamiseen.
”Ihmisten ja itsensä johtamisen teemat olivat hyödyllisiä. Tuoreena esihenkilönä viestintään, vuorovaikutukseen ja itsetuntemukseen liittyvät aiheet kiinnostivat, ja sain niiden osalta koulutuksesta konkreettista tukea omaan työhöni”.
Koulutus ja kouluttajat auttoivat ymmärtämään paremmin ihmisten erilaisia toimintatapoja, työskentelyn rytmiä sekä viestintätapoja ja -tarpeita.
Suurimmat oivallukset liittyivät ihmisten väliseen vuorovaikutukseen, joka vaikuttaa suoraan tiimin toimintaan ja onnistumiseen. ”Opin arvostamaan entistä enemmän erilaisuutta ja ymmärrän, kuinka tärkeä on rakentaa kunnioittavaa ja arvostavaa johtamiskulttuuria – inhimillisyyttä ja pehmeyttä unohtamatta, ja tuloksellisuudesta tinkimättä”, Laura Somppi summaa
Koulutus tuo varmuutta omaan työskentelyyn ja tiimin johtamiseen
Yksi koulutuksen merkittävimmistä hyödyistä on oman osaamisen tunnistaminen ja ammatillisen varmuuden vahvistuminen.
”Opin paljon uutta ja samalla huomasin mitä jo osaan. Se vahvisti luottamusta omaan tekemiseen. Kun onnistuu itse ja luottaa itseensä, se heijastuu tiimiin ja sitä kautta koko yritykseen”, pohtii Laura Somppi.
Laura Somppi siirtyi koulutuksen aikana uusiin tehtäviin rakennuttajapäälliköksi ja tiiminvetäjäksi. Koulutuksesta saadut opit tukivat hyvin tätä uravaihetta. Projektien johtamiseen koulutus toi laajempaa näkökulmaa. ”Projektin johtaminen oli minulle tuttua, mutta koulutus auttoi näkemään asioita entistä laajemmin”.
Koulutus on myös verkostoja, vertaistukea ja aikaa omaan kehittymiseen
Työn ohessa opiskelu tuntui Laura Sompista antoisalta.
”Koulutuspäivät olivat mukavia. Kerran kuukaudessa sai keskittyä omaan kehittymiseen ja olla vastaanottamassa tietoa sen sijaan, että olisi itse ratkaisemassa ongelmia”.
Erityisen arvokkaaksi muodostui opiskeluryhmä ja kasvotusten kohtaaminen.
”Oli hienoa ja lohdullista huomata, että muut painivat samojen asioiden kanssa. Keskusteluista sai uusia näkökulmia ja vertaistukea omaan työhön”.
Koulutus antaa eväitä johtaa ihmisiä ja menestystä
Rakennuttajapäällikkö Laura Somppi uskoo, että projektipäälliköiden työnkuva monipuolistuu ja ihmisten johtamisen merkitys kasvaa.
”Rakennusalallakin ihmiset nähdään yhä enemmän ihmisinä, ei vain tuotannon osasina. Menestys rakentuu ihmisistä. Uskon, että vuorovaikutustaidot ja kyky toimia erilaisten ihmisten kanssa korostuvat”.
Juuri tästä syystä Laura Somppi arvostaa Projektipäällikkö RATEKO PRO -koulutusta.
”Koulutus on todella monipuolinen kokonaisuus. Sinun ei tarvitse tulla kaikkien asioiden asiantuntijaksi – tärkeintä on ymmärtää, mitä projektipäällikön pitää osata huomioida, mistä asioista tarvitaan lisätietoa ja mistä oikea tieto löytyy”, Laura Somppi tiivistää.
Hakeudu Projektipäällikkö PRO -koulutukseen
Laura Somppi kannustaa hakeutumaan koulutukseen, olitpa uran alkuvaiheessa tai jo kokenut projektipäällikkö. Koulutus on hänen mukaansa hyvin skaalautuva.
”Koulutus antaa varmasti jokaiselle jotain. Kannattaa mennä mukaan. Älä pohdi liian kauan!”, kannustaa Somppi.
Projektipäällikkö RATEKO PRO antaa:
- Laaja-alaisen osaamisen projektien kokonaisvaltaiseen johtamiseen
- Työkaluja ihmisten ja itsesi johtamiseen sekä parempaan vuorovaikutukseen
- Varmuutta omaan tekemiseen ja valmiuksia edetä uralla
- Verkostoja ja vertaistukea muilta rakennusalan ammattilaisilta.
Seuraava Projektipäällikkö RATEKO PRO -koulutus alkaa 6.10.2026. Ilmoittaudu mukaan koulutukseen!
